McDonald’s już po raz 7. został wyróżniony prestiżowym certyfikatem przyznawanym czołowym pracodawcom przez Top Employers Institute. Nagrody wręczono 1 lutego w czasie gali w DoubleTree by Hilton Hotel & Conference Centre w Warszawie.
– Nie byłoby sukcesów, gdyby nie zaangażowanie całej załogi McDonald’s i wszystkich pracowników restauracji. Obecność w gronie wyróżnionych pracodawców – i to nieprzerwanie od 2013 r. – jest dla nas powodem do dumy i dowodem na to, że wysiłek, który wkładamy w to, by być dla naszych pracowników dobrym miejscem pracy, jest doceniany. W systemie McDonald’s zatrudniamy już ponad 22 tys. osób w całej Polsce, więc nasza odpowiedzialność za warunki zatrudnienia jest szczególna – komentuje nagrodę Adam Pieńkowski, Dyrektor Generalny McDonald’s Polska.
Certyfikacje są przyznawane firmom, które wyróżniają się, inwestując w pracowników. Każdy z pracodawców przechodzi audyt i musi spełnić restrykcyjne wymagania związane z różnymi aspektami HR, m.in. planowaniem zasobów ludzkich, wdrażaniem pracowników, ich rozwojem i szkoleniem, zarządzaniem wynikami, przywództwem, warunkami pracy i kulturą organizacji.
– Naszym pracownikom zapewniamy nie tylko dobre, stabilne warunki zatrudnienia, ale dajemy też możliwości awansu. Niemal wszyscy nasi managerowie, bo aż 98%, to osoby, które karierę zaczynały od początkowych stanowisk w restauracjach. Najmłodszy z nich ma zaledwie 19 lat, co jest najlepszym dowodem na to, że te możliwości są na wyciągnięcie ręki. Z drugiej strony pracują z nami osoby, które były przy otwarciu pierwszej polskiej restauracji w 1992 r., bo dbamy także o to, by ciągle mogły się rozwijać. Wciąż szukamy też możliwości dalszego udoskonalania McDonald’s jako miejsca pracy, nie osiadamy na laurach – podkreśla Renata Prys, Dyrektor Działu People.
McDonald’s jest w tym roku jedynym przedstawicielem branży gastronomicznej, który otrzymał tytuł Top Employers w Polsce. McDonald’s jest jednym z największych pracodawców w Polsce – obecnie zatrudnia ponad 22 tys. osób. Wśród pracowników są zarówno studenci, jak i seniorzy, a także osoby z niepełnosprawnością czy młode matki, łączące pracę z wychowaniem dzieci. Firma jest otwarta na różne grupy społeczne, a każdy z pracowników ma gwarantowaną umowę o pracę i taką samą szansę na awans. McDonald’s jest atrakcyjnym pracodawcą również ze względu na elastyczny grafik, który umożliwia pogodzenie pracy z innymi zajęciami. Kandydaci nie muszą mieć doświadczenia w gastronomii, ponieważ firma zapewnia niezbędne szkolenia.
